Renforcement des capacités des femmes ouvrières du parc industriel métropolitain de Port-au-Prince, Haïti.

CONTEXTE

Le projet vise à renforcer les capacités des femmes ouvrières en Haïti, en particulier celles travaillant dans le parc industriel métropolitain de Port-au-Prince, pour leur permettre de défendre leurs droits et d'exercer leur citoyenneté. Les femmes ouvrières sont confrontées à un manque d'information et de formation sur leurs droits au travail et aux normes nationales et internationales. Le projet mettra en œuvre une série d'activités pour :

• former et sensibiliser les femmes ouvrières sur les droits humains, les normes nationales et internationales et la violence basée sur le genre
• offrir une assistance juridique aux ouvrières qui souhaitent porter leurs revendications devant les autorités
• organiser des formations en développement humain pour cultiver la confiance en soi et le sens du respect de soi et d'autrui
• former les femmes ouvrières sur les normes nationales et internationales du travail
• mener des activités de plaidoyer pour toucher les autorités étatiques sur les questions liées aux droits des femmes et/ou à la condition de travail des ouvriers/ouvrières
• organiser des activités de sensibilisation sur une grande échelle pour toucher un plus grand nombre d'ouvrières/ers.

ENTITÉ BÉNÉFICIAIRE

Centre de Promotion des Femmes Ouvrières (CPFO)

OBJECTIF GÉNÉRAL

Renforcer l’autonomie des femmes ouvrières dans le but de les rendre aptes à prendre des décisions pour faire respecter leurs droits au travail et accroître leur participation dans l’exercice de leur citoyenneté, ce pour une amélioration de leur situation de vie et de travail.

OBJECTIFS SPÉCIFIQUES

Renforcer les capacités des femmes ouvrières en s’assurant de la connaissance et du respect de leurs droits

RÉSULTATS ATTENDUS

R1.- Les capacités des femmes du secteur ouvrier pour faire respecter leurs droits sont renforcées.

R2.-Les mécanismes de prise en charge des femmes victimes de violation des droits au travail sont renforcés.

R3.-Les communautés des ouvrières mènent des actions de plaidoyer pour l'adoption de meilleures normes de travail et des normes socioculturelles qui soutiennent l’égalité entre les sexes.

FINANCEMENT

Coût Total de l’Intervention: 150,000 Euros

Contribution de l’AECID: 150,000 Euros